商学院师资的竞争已成白日化

　　MBA职业导师计划是由商学院出面，聘请业界有丰富专业知识和实践经验的成功校友、名企高管或人力资源专业人士，担任在校MBA的职业导师，为学生的个人职业生涯提供指导和帮助，把自身的工作成果及成功经验提供给学生交流分享，全面提升学生的就业竞争力，并力所能及地为学生推荐就业、实习和实践机会。在2011年，个别院校率先推出了“三导师制”，每位学生由三位导师进行指导，分别是学术导师、职业导师和行动学习导师。

　　全球名师

　　实际上有企业背景的教授对于MBA学员来说，也是难得的一笔人脉资源。在MBA教育备受关注的今天，商学院之间的竞争，归根结底是师资的竞争。商学院聘请的海外教授 在职研究生 ，多是在沃顿、耶鲁、斯坦福等欧美著名商学院获博士学位，或在世界著名商学院有丰富教学经验的“世界级”教授，同时要有丰富的企业管理背景。为了更多地聘请此类优秀的教授，商学院与海外专业的猎头机构合作，在全球范围内物色适合的人选，并且要到国外进行多场“飞行面试”。此类教授可以为自己的学生在海外求职或进入跨国企业时提供指导，甚至是推荐。